Виктория обладает более чем летним опытом работы в финансовом секторе Украины, в том числе на руководящих должностях в компаниях финансово-промышленного консорциума Альфа-Групп. Под управлением Виктории Михайле проходит процесс слияния двух крупных финструктур — Альфа-Банка Украина и Укрсоцбанка. Также Виктория Михайле принимает активное участие в работе Комитета по вопросам налогообложения ВР и Независимой ассоциации банков Украины. С по гг. Виктория Михайле занимала должность генерального директора инвестиционной компании Альфа Капитал Украина. по гг. Виктория Михайле получила высшее образование в Киевском национальном университете им.

Что больше всего беспокоит руководителей бизнеса

В феврале , реализующая проекты в сфере альтернативной энергетики, запустила первый в Украине завод по производству солнечных панелей, в который инвестировала около 5 млн евро. В Виннице … Несмотря на конкуренцию импортного оборудования, ввоз которого среди прочего был освобожден от налогообложения, украинский производитель намерен выстоять и выиграть. В те годы серьезно о возобновляемых источниках энергии ВИЭ в Украине еще не начинали говорить, поэтому первые работы нашей компании относились к традиционной энергетики.

Мы одни из первых поняли, что развитие энергосистемы, основанной на АЭС и тепловой генерации, обойдется куда дороже, чем строительство новой — распределенной, диджитализованои, смартов, экономической и экологической. Поэтому с года наша группа начала строить объекты солнечной энергетики и с тех пор мы работаем над развитием именно ВИЭ. У нас есть понимание того, какой должна быть энергетическая модель в Украине в будущем.

Думаю, в этом предназначение каждого руководителя и залог успешного функционирования бизнеса в разные периоды. Андрей Длигач, доктор.

Корреспондент Рейтинг руководителей украинских компаний У нас невероятно богатая страна. Пока не деньгами — людьми. Вот такой вывод после окончательного подведения итогов рейтинга журнала Корреспондент. Журнал Корреспондент собрал имена руководителей крупнейших украинских компаний — банков, страховых, розничных сетей, промышленных, аграрных, телекоммуникационных. Итого оказалось больше сотни таких лидеров, которые в сумме отвечают минимум за половину украинского ВВП, если считать со всеми смежниками, постоянными поставщиками и т.

Фактически каждого из руководителей этих компаний можно было сделать героем длинного рассказа о том, как это — делать крутой бизнес в стране, которая за 20 лет пережила три крутейших кризиса, кратную девальвацию и жесткий падеж всей банковской системы. Есть группа вчерашних баронов-разбойников, сделавших свое состояние лет назад реально из ничего, но сумевших структурировать бизнес, превратив его в конфетку.

Есть наши соотечественники, которые получили крутое образование лет 15 назад, впитавшие вполне западный стиль бизнеса. Но, судя по результатам руководимых ими компаний, отлично понимающие, с какого края морковку чистить именно здесь и сейчас. Есть и несколько иностранцев, видящих в Украине многообещающий рынок, на котором можно строить свою сильную репутацию, — несмотря на все те ужастики, которыми полны рассказы залетных инвестбанкиров.

Кроме того, выбрав первых 50 из нашего лонг-листа, мы обнаружили, что чуть ли не 30 человек получили ненамного меньшие баллы, чем те, кто занял последние строки нашего рейтинга.

Генеральный путь, или Индивидуальная стратегическая карта для руководителя бизнеса Автор ы: Старинский Генерального директора оценивают по успехам компании, которой он руководит. Создается впечатление, что солидный руководитель серьезной организации - человек удачливый и счастливый. А может быть так, что компания успешна, а счастья нет?

Приходите к нам только, если вам хочется развивать бизнес украинских клиентов и сделать свой микровклад в развитие самого большого, но пока что.

Как это было в году — международная конференция, которая объединяет экспертов товарного бизнеса, интернет-маркетинга, логистики, -проектов и сервисов из разных стран: Китая, Арабских Эмиратов, Украины и России. для всех, кто имеет дело с товаркой Начинающие и амбициозные Здесь не будет ничего интересного для тех, кто хочет работать в офисе с 9: Зато здесь будет все для тех, кто хочет сам держать руль своей жизни.

Как начать свой бизнес на товарах даже с небольшим стартовым капиталом или вообще без денег. Получите ответы, проверенные чужим опытом и часто выброшенными на ветер деньгами. Товарные предприниматели Знаете, как все устроено? Знаете, как поднимать прибыль на физических товарах? У нас для вас новость — сегодня все поменялось.

И завтра поменяется снова. Оставайтесь на гребне трендов и знаний. Новые эффективные методы продвижения и оптимизации, свежие товарные высокомаржинальные идеи, надежные поставщики и нужные сервисы. Жизненная - - информация в самых изменчивых товарных нишах. Гуру товарки и оптовики Работаете вдолгую?

Виталий Джуринский в рейтинге «Г ардия. Лучшие руководители украинского бизнеса»

Женщин-фаундеров стартапов в Украине в разы меньше, чем мужчин. поможет обмениваться опытом и поддерживать друг друга. Планируется, что комьюнити не только откроет новые возможности для женщин, но и стимулирует развитие украинской -отрасли в целом. Для этого мы запускаем клуб , собираем сильную команду эдвайзеров и планируем встречи с успешными спикерами, способными вдохновить. Выступления предпринимательниц из украинского и мирового - и венчурного бизнеса в рамках ежемесячных встреч.

Бесплатное посещение международных -конференций для лучших проектов.

Определяя основные риски, которые существуют сейчас для бизнеса, украинские и западные руководители расходятся во мнениях.

Как только руководство стало зарабатывать нормальные деньги, госкомпании стали получать прибыль. Это больше 1 миллиона гривен в месяц. Насколько оправдано платить ему такие деньги? Высокая зарплата руководству"Нафтогаза","Укрзализныци","Укрпочты" и других подобных компаний — одна из мер, которая упреждает воровство в компании. А это воровство в последние десятилетия было просто огромным.

Фактически из нашего кармана — ведь госкомпаниями владеют все граждане — вытаскивали миллиарды гривен. Посмотри, как маленькие и большие зарплаты влияют на прибыльность госкомпаний. На графике ниже мы сравнили"огромную" зарплату Коболева в году и прибыль"Нафтогаза" с маленькими зарплатами и убытками государственных компаний. Мы знаем, что ты не понимаешь, за что Коболев получает такую зарплату.

Бизнес-клубы в Украине: зачем и кому нужны

Основные акценты диалога руководителей ГФС Украины с представителями европейского бизнеса В дальнейшем мы планируем реализовать все предварительные наработки по развитию электронных сервисов. Об усовершенствовании администрирования налогов Основная задача фискальной службы в процессе совершенствования администрирования налогов — минимизация контактов контролирующих органов с бизнесом.

В налоговом направлении — внедрение электронного аудита, то есть автоматизированной системы отбора рискованных плательщиков, дальнейшее развитие электронного чека, запуск электронной акцизной марки.

Украина), обучение коучингу, корпоративный бизнес-коучинг, внедрение коучинга, Пройдя обучение коучингу, руководители компании смогут.

Фото-Партнёра - В ходе мероприятия элита отечественного консалтинга — Лучшие Тренеры и Бизнес-консультанты В2В-рынка Украины, СНГ и зарубежья — представили вниманию более владельцев и топ-менеджеров компаний корпоративного сектора эффективные практические инструменты, предназначенные для увеличения продаж и улучшения управления компанией. Вячеслав рассказал о том, как системно достигать высоких результатов в жизни, спорте и бизнесе, не сдаваться при изменяющихся обстоятельствах.

Валерий Глубоченко рассказал о современных технологических новшествах, позволяющих значительно уменьшать роль человеческого фактора в приеме и обработке поступающих заказов, в анализе деятельности отдела продаж и нахождении зон для его дальнейшего роста. Майкл Бёрн из Ирландии поделился знаниями о том, как создать правильный настрой и поведение продавца, формировать и поддерживать его позитивный заряд, помогающий лучше справляться с поставленными задачами. Выступление Константина Баранского из Москвы сначала повергло слушателей в легкий шок.

Марии Жиган показала, как прошлый опыт может мешать занимать правильную позицию на переговорах, и привела пути преодоления психологических проблем. Татьяна Пан привела ТОП-5 факторов создания долгосрочных партнерских отношений, фокусирование на результате от Генерального директора до каждого специалиста компании. Николай Сапсан рассказал о 5 основных способах влияния на сотрудников, которые помогут руководителю добиться того, чтобы подчиненные считались с ним без применения административных мер воздействия.

Наталья Сушко раскрыла факторы, приводящие к непопулярным решениям, а также остановилась на необходимости зрелости руководителя как личности при принятии управленческих решений.

Руководитель маркетинга компании , о том, как правильно запустить модный бизнес в Украине

Редакция блога почти в полном составе работала на мероприятии. Мы задали топовым спикерам форума один из самых актуальных вопросов: Каким образом введение военного положения в некоторых областях Украины повлияет на бизнес?

Возможно, вы сейчас не заняты построением своего бизнеса или . руководитель Бизнес Радио Груп, Киев. «Тренинг . Виктория Тарангул, Украина.

Структура компании В структуре корпорации высшим органом принятия ключевых решений является внешний совет директоров, куда входят авторитетные лидеры в мире семейного бизнеса и финансов. Внешний совет директоров создан для обеспечения подотчетности и прозрачности действий президента и руководителей, стоящих во главе бизнес-направлений корпорации. Совет отвечает за назначение топ-менеджеров и находится в постоянной коммуникации с ними. Внешний совет директоров Внешний совет директоров создан в году.

В него вошли лидеры в сфере финансов и семейного бизнеса. Совет призван обеспечить достаточный уровень подотчетности и прозрачности процессов в корпорации для ее дальнейшего эффективного развития. Хермут Корманн Германия Хермут Корманн более 40 лет работал на руководящих позициях на промышленных предприятиях. Читает лекции по стратегии и управлению семейными предприятиями в Университете Цеппелин и в Лейпцигском университете Германия.

Обладатель множества наград за свои исследования и услуги от ассоциаций семейного бизнеса, предпринимательства и менеджмента. Состоит в составе совета директоров еще семи семейных компаний.

Безопасность бизнеса в Украине